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美国全国各地单独互联网大数据（NFIB）周四表明，美国50%的小企业主在8月份汇报了岗位缺口，占比创历史时间新高。

依据NFIB的数据信息，招不足工人的小企业所占占比创下了自1986年有统计之后的新高，较7月份的49%升高了一个点。除此之外，41%的小企业主表明为吸引住工人而增强了薪水，也创下历史时间新高。

NFIB顶尖经济师Bill Dunkelberg在一份申明中表明：“小区业主提升 薪水是因为吸引住工人，而这种成本费正根据产品和服务项目涨价返给顾客，导致通胀压力。“

32%的小企业表明，她们准备在未来几个月提升职工，也创下历史记录，而方案提升 工人薪水的小企业总数也贴近历史时间上位。

工作能力依然是公司面对的一大难题，91%已经招骋或尝试招骋的公司表明，缺口岗位的达标应聘者非常少或基本沒有。

责编：于健 SF069

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